🤝 Код писать научился, а общаться с командой нет

Когда кандидаты равны по скиллам, важнее становится другое: как вы договариваетесь с командой, руководителем и заказчиком, решаете проблемы и помогаете коллегам.

В рассказе инженера японской компании на интервью выпускников обсуждают мотивацию, командную работу и неудачи, а не только знание технологий. У нас тоже разговаривают про софт скиллы, но почему то их оценивают HRки...

Софт скиллы - это не просто "я общительный". Это и умение уточнить непонятную задачу, спокойно обсудить разногласия, вовремя сказать о проблеме. Поболтать за кофе.

Сейчас, когда ИИ уравнивает всех, надо уделять больше внимания софт скиллам. Надо понравится и HRке, и вашему будущему начальнику, и коллегам.
Вспомните реальные случаи из жизни и будьте готовы ответить на вопросы про коммуникацию:
• Как помогли коллеге с его говнокодом?
• Как объяснили сложное глупому заказчику?
• Как продвигали свое решение?

Для каждого: ситуация → что сделали лично вы → результат и вывод.
Готовьте не только ответы про код, но и примеры того, как с вами приятно работать.